Manager zorg (32 uur per week)

Wil jij een concrete bijdrage leveren aan een gewoon en zelfstandig leven voor mensen met een fysieke beperking? Zoek je een functie waarin je de ruimte krijgt om je te ontwikkelen? Dan is de functie van manager ADL-assistentie iets voor jou!   Wij zoeken voor onze locaties in de omgeving Utrecht een Manager zorg (manager ADL-assistentie) voor 32 uur per week.

Als manager ADL-assistentie ben jij de verbindende schakel tussen de ADL-assistenten, de cliënten en de organisatie. Je geeft leiding aan drie locaties met ongeveer in totaal 70 ADL-assistenten en waar ongeveer 36-45 cliënten aan verbonden zijn. We zijn een informele organisatie die volop in ontwikkeling is. We geven je de vrijheid om je te kunnen ontwikkelen in de functie zodat je hier een eigen invulling aan kan geven. Samen met je collega managers en coaches met diverse specialismen werk je nauw samen en vorm je het regioteam.

Functie inhoud

• Je zorgt voor een efficiënte bedrijfsvoering op het gebied van personeel en financiën.
• Je bent in verbinding met je teams, teamleiders en de cliënten en treedt zo nodig daadkrachtig op.
• Bij het uitdragen van het Fokusbeleid, houd je rekening met de belangen die spelers in het werkveld hebben.
• Contact met ketenpartners en woningcorporaties is onderdeel van je werk.
• Je participeert in (landelijke) werkgroepen en overleggen, vervangt je collega’s en draai je mee in de bereikbaarheidsdiensten.

Fokus is een landelijke organisatie die ervoor zorgt dat mensen met een fysieke beperking onafhankelijk, vrij en zelfstandig kunnen leven. We streven naar een maximale vrijheid en eigen regie van de cliënt en bieden assistentie bij algemene dagelijkse levensverrichtingen (ADL). Dit gebeurt 24 uur per dag en zeven dagen per week op bijna 100 projecten in Nederland. Met name onze ADL-assistenten zorgen hiervoor, zij zijn het hart van Fokus.

Intrinsiek gemotiveerd, inlevend en communicatief vaardig zijn eigenschappen die je van nature bezit. Je omarmt het Fokusconcept van eigen regie en kan en wil daar ambassadeur voor zijn. Bovendien ben je bedrijfsmatig sterk en integraal verantwoordelijk voor het budget (mensen en middelen).

• Hbo werk- en denkniveau en minimaal 2 jaar ervaring in de rol van operationeel leidinggevende.
• Als manager heb je oog voor de drijfveren, individuele- en teambehoeften van je medewerkers.
• Je bent communicatief vaardig, helder over wat er verwacht wordt terwijl je werkt vanuit vertrouwen.
• Je bent vaardig in de omgang met cliënten. Je verstaat de kunst van het houden van afstand en creëren van nabijheid, kent diverse stijlen van conflicthantering en hebt oog voor de mens achter de cliënt.
• Het is noodzakelijk dat je in het bezit bent van een rijbewijs en auto.

Een werkomgeving binnen een lerende organisatie die volop in beweging en ontwikkeling is.

• Tijdelijk dienstverband in een organisatie met maatschappelijke meerwaarde voor de duur van 1 jaar met de intentie dit om te zetten naar een vast contract.
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 5.104,- (schaal 10) bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden op het gebied van onder andere reiskosten, vakantiegeld, eindejaarsuitkering en pensioen.
• Een afwisselende baan in een organisatie met korte lijnen waar eigen initiatief, eigenaarschap en verantwoordelijkheid worden gestimuleerd.